Mentoria Individual e Construção de PDI

Mentoria Individual e Construção de PDI

Incluso: 4 horas ao vivo (em 4 períodos) para discussão e aprofundamento da mentoria após a aplicação de uma Avaliação (Assessment) personalizada.
Os dias e horários serão combinados conforme disponibilidade de ambos.

Objetivos

• Avaliar suas experiências e habilidades atuais em gerenciamento de projetos e ambientes ágeis.
• Identificar desafios e obstáculos enfrentados atualmente em sua função.
• Definir objetivos de carreira de curto, médio e longo prazo.
• Desenvolver novas competências técnicas, metodológicas e interpessoais.
• Planejar ações imediatas para iniciar seu desenvolvimento e acompanhar seu progresso.
• Explorar recursos de suporte como mentoria, coaching e materiais de estudo.
• Equilibrar responsabilidades profissionais com o desenvolvimento de novas habilidades.
• Aumentar sua participação em comunidades profissionais e eventos do setor.
• Revisar e aprimorar seu currículo para destacar suas habilidades e experiências.
• Otimizar seu perfil do LinkedIn para refletir sua trajetória e objetivos profissionais.

Público-Alvo

• Profissionais que aspiram a se tornar Gerentes de Projetos.
• Profissionais que desejam se especializar em Gerenciamento de Projetos Ágeis.
• Profissionais buscando transição de carreira.
• Agilistas em busca de desenvolvimento e aprimoramento contínuo.
• Indivíduos que procuram obter certificações relevantes como PMP, CSM, PMI-ACP, entre outras.
• Profissionais que buscam orientação personalizada para alcançar seus objetivos de carreira.
• Líderes de equipe que desejam melhorar suas habilidades de liderança e gestão.
• Qualquer pessoa interessada em maximizar seu potencial e desempenho em ambientes de projetos ágeis.
• Profissionais que querem melhorar a apresentação de seu currículo e perfil do LinkedIn para atrair melhores oportunidades.

Principais Entregas

• Miro/Board com materiais que auxiliem na condução do PDI
• Resumo dos pontos a melhorar no LinkedIn
• Resumo dos principais pontos de capacitação, treinamentos e aperfeiçoamentos que serão necessários
• Planos de ação de curto/médio prazo que o mentorado poderá seguir.
• Materiais complementares conforme situação.